Datenschutz­erklärung

1. Verantwortlicher

Verantwortlicher im Sinne der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und anderer nationaler Datenschutzgesetze ist:

TBS Agentio GmbH
Neuer Wall 80
20354 Hamburg
Deutschland
E-Mail: hallo@telgentio.de
Geschäftsführer: Terry B. Schmidt

2. Geltungsbereich

Diese Datenschutzerklärung gilt für die Verarbeitung personenbezogener Daten im Zusammenhang mit dem Online-Auftritt Telgentio (Website, Bewerbungsformular, Kontakt per E-Mail) durch die TBS Agentio GmbH.

3. Übersicht der Verarbeitungen

• Bereitstellung der Website (technisch notwendige Daten)
• Bearbeitung von Bewerbungen (Minijob / Datenerfassung)
• Kommunikation per E-Mail
• ggf. Reichweitenmessung, sofern eingesetzt (siehe Abschnitt Cookies)

4. Rechtsgrundlagen

Wir verarbeiten personenbezogene Daten auf Grundlage von:

• Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO — Verarbeitung zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen und zur Erfüllung eines Vertrags (z. B. Bewerbung, Beschäftigung).
• Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO — Verarbeitung zur Wahrung berechtigter Interessen (z. B. sicherer Betrieb der Website, Abwehr von Missbrauch), sofern Ihre Interessen nicht überwiegen.
• Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO — Verarbeitung auf Grundlage Ihrer Einwilligung, soweit wir diese einholen (z. B. optionale Angaben, Marketing-Cookies).
• Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO — Verarbeitung zur Erfüllung rechtlicher Verpflichtungen (z. B. steuer- und sozialversicherungsrechtliche Aufbewahrung).

5. Bereitstellung der Website und Server-Logfiles

Beim Aufruf unserer Website werden durch den Browser automatisch Informationen an den Server übermittelt. Diese können insbesondere sein:

• IP-Adresse (gekürzt oder pseudonymisiert, soweit möglich)
• Datum und Uhrzeit der Anfrage
• aufgerufene URL und Referrer-URL
• Browsertyp und -version, Betriebssystem

Zweck: Auslieferung der Website, Stabilität, Sicherheit, Fehleranalyse.
Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
Speicherdauer: in der Regel maximal 30 Tage, sofern keine längere Aufbewahrung aus Sicherheitsgründen erforderlich ist.

Hosting: Die Website wird bei einem externen Hosting-Dienstleister betrieben. Dieser verarbeitet die genannten Daten in unserem Auftrag auf Grundlage eines Auftragsverarbeitungsvertrags gemäß Art. 28 DSGVO.

6. Bewerbungsformular

Wenn Sie sich über unser Bewerbungsformular bewerben, verarbeiten wir die von Ihnen angegebenen Daten, z. B.:

• Name, E-Mail-Adresse, Telefonnummer (sofern angegeben)
• Wohnort / Verfügbarkeit / gewünschte Stunden
• freiwillige Nachricht
• technische Metadaten (Zeitpunkt der Übermittlung)

Zweck: Prüfung Ihrer Bewerbung, Kontaktaufnahme, ggf. Begründung eines Beschäftigungs- oder Minijob-Verhältnisses.
Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, ggf. Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO für freiwillige Angaben.
Speicherdauer: Bewerberdaten werden gelöscht, sobald sie für den Zweck nicht mehr erforderlich sind; bei Ablehnung in der Regel nach spätestens 6 Monaten, sofern keine längere Aufbewahrung gesetzlich zulässig oder von Ihnen gewünscht ist.

7. E-Mail-Kontakt

Wenn Sie uns per E-Mail kontaktieren, verarbeiten wir Ihre Angaben (E-Mail-Adresse, Inhalt, Metadaten) zur Bearbeitung Ihrer Anfrage. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b oder lit. f DSGVO.

8. Cookies und vergleichbare Technologien

Wir setzen — soweit technisch erforderlich — Cookies ein, die für den Betrieb der Website notwendig sind (z. B. Session, Sicherheit). Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO bzw. § 25 Abs. 2 Nr. 2 TDDDG.

Sofern wir Analyse- oder Marketing-Tools einsetzen, die nicht zwingend erforderlich sind, holen wir vorab Ihre Einwilligung ein (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO, § 25 Abs. 1 TDDDG). Details zu konkreten Diensten werden in einem Consent-Banner oder einer aktualisierten Fassung dieser Erklärung benannt.

9. Externe Dienste

Google Fonts (CDN)

Zur einheitlichen Darstellung laden wir Schriftarten von Google Fonts. Dabei kann die IP-Adresse an Google übermittelt werden. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (berechtigtes Interesse an einheitlichem Design). Anbieter: Google Ireland Limited / Google LLC.

Lucide Icons (CDN)

Icons werden von einem Content Delivery Network geladen. Dabei können technische Zugriffsdaten (z. B. IP-Adresse) verarbeitet werden. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.

Tailwind CSS (CDN)

Styling-Ressourcen können von einem CDN bezogen werden. Es können technische Zugriffsdaten an den CDN-Betreiber übermittelt werden. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.

10. Empfänger und Drittlandübermittlung

Eine Übermittlung an Dritte erfolgt nur, soweit dies zur Vertragserfüllung erforderlich ist, wir gesetzlich verpflichtet sind, Sie eingewilligt haben oder ein berechtigtes Interesse besteht. Bei CDN-/Font-Diensten kann eine Verarbeitung in den USA nicht ausgeschlossen werden; soweit erforderlich stützen wir dies auf Standardvertragsklauseln der EU-Kommission gemäß Art. 46 Abs. 2 lit. c DSGVO.

11. Speicherdauer

Personenbezogene Daten werden gelöscht, sobald der Zweck entfällt und keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen (z. B. handels- und steuerrechtlich bis zu 10 Jahre, sozialversicherungsrechtlich nach den jeweiligen Fristen).

12. Ihre Rechte

Sie haben gegenüber uns folgende Rechte:

• Auskunft (Art. 15 DSGVO)
• Berichtigung (Art. 16 DSGVO)
• Löschung (Art. 17 DSGVO)
• Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO)
• Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO)
• Widerspruch gegen Verarbeitung (Art. 21 DSGVO)
• Widerruf erteilter Einwilligungen (Art. 7 Abs. 3 DSGVO) mit Wirkung für die Zukunft

Zur Ausübung Ihrer Rechte genügt eine Nachricht an hallo@telgentio.de.

13. Beschwerderecht bei einer Aufsichtsbehörde

Sie haben das Recht, sich bei einer Datenschutz-Aufsichtsbehörde zu beschweren. Zuständig ist u. a.:

Der Hamburgische Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit
Ludwig-Erhard-Str. 22, 7. OG
20459 Hamburg
https://datenschutz-hamburg.de

14. Datensicherheit

Wir treffen angemessene technische und organisatorische Maßnahmen (z. B. TLS-Verschlüsselung bei Übertragung, Zugriffsbeschränkungen), um Ihre Daten vor Verlust, Missbrauch und unbefugtem Zugriff zu schützen.

15. Minderjährige

Unser Angebot richtet sich an volljährige Personen. Bewerbungen Minderjähriger verarbeiten wir nur mit Einwilligung der Erziehungsberechtigten, soweit eine Beschäftigung rechtlich zulässig ist.

16. Änderungen

Wir passen diese Datenschutzerklärung an, wenn sich Rechtslage, Technik oder unsere Verarbeitungen ändern. Es gilt die jeweils auf dieser Seite veröffentlichte Fassung.